كل شيء عن مهنة مهندس التدفئة

لقد ولت الأيام التي كان فيها الموقد هو المصدر الوحيد للتدفئة في المنزل. في الوقت الحاضر ، يتم ضمان درجة حرارة مريحة للشخص في المباني السكنية والمكتبية والصناعية بفضل تشغيل المحطات الحرارية والعمل المنسق جيدًا للمتخصصين في مجال تكنولوجيا التدفئة ، برئاسة مهندس. في مراجعتنا ، سنخبرك بالتفصيل عن هذا التخصص ، وسنسهب في مسؤوليات الوظيفة الرئيسية ومتطلبات المرشحين.

لا غنى عن مهندس التدفئة في تشييد المباني والهياكل بجميع أنواعها والأغراض. هذا الاختصاصي هو المسؤول عن ضمان التدفئة وإمداد الوقود للمباني.... تعتمد راحة الإقامة في المبنى وسلامة الأنظمة المستخدمة إلى حد كبير على كفاءته. نظرًا لأن مهندس التدفئة هو الذي يوفر الشروط اللازمة للحفاظ على حياة مريحة ، يتم فرض المتطلبات الأكثر جدية على صفاته المهنية ، مما يجعل هذا المنصب تلقائيًا غير متاح للعديد من فئات الأشخاص.

في بعض الشركات ، يمكنه بالإضافة إلى ذلك أداء وظائف تطوير أنظمة الصرف الصحي ، وكذلك تكييف الهواء. اعتمادًا على المكان الذي سيتم فيه توظيف أخصائي إمداد الحرارة ، يمكن أن يشارك في مشاريع البحث العلمي والتكنولوجي وصياغة المشاريع أو مباشرة في التركيب والتعديل وكذلك تشغيل وإصلاح المنشآت الهندسية.

وفقًا لـ ETKS ، الذي يضع معيارًا احترافيًا للتخصص ، تتضمن الأوصاف الوظيفية لمهندس التدفئة مسؤوليات الوظيفة التالية:

• تصميم أنظمة الصرف الصحي الخارجية والداخلية ؛
• تجميع وتركيب وصيانة ، وإذا لزم الأمر ، إصلاح آلات التدفئة ومعدات التدفئة القائمة ؛
• إعداد المواصفات الفنية والخطط لإصلاح المعدات ، إذا لزم الأمر - إعادة بناء الأنظمة الحرارية في المؤسسة ؛
• إدخال حلول تكنولوجية متقدمة من حيث المعدات الحرارية في الإنتاج ، وكذلك حساب كفاءتها الاقتصادية ؛
• صيانة المعدات في حالة جيدة ؛
• السيطرة على التشغيل الصحيح للأنظمة الحرارية من قبل موظفي المؤسسة ؛
• جمع البيانات الواردة من أجهزة القياس وتنظيمها وتحليلها ؛
• الأنشطة البحثية في مجال هندسة الطاقة الحرارية والعمليات الحرارية.

بالنسبة لمهندس التدفئة ، من الضروري امتلاك المعرفة والمهارات التالية:

• القدرة على العمل مع البرامج لغرض تصميم الأنظمة الحرارية وتحليل كفاءتها ؛
• قدرة تطوير خطة تدفئة للمباني ؛
• القدرة على التأليف مخططات وظيفية لأنابيب المعدات ؛
• معرفة اللوائح الحالية في مجال سلامة العمليات الصناعية ؛
• معرفة اللوائح والأوامر ، وكذلك إرشادات للتحكم في قطاع التدفئة والطاقة في الإنتاج.

يتطلب عمل المهندس المنخرط في هندسة الطاقة الحرارية ، أولاً وقبل كل شيء ، مسؤولية متزايدة - يجب أن يتم تنفيذ جميع الأعمال بطريقة أو بأخرى تتعلق بإدخال المعدات الحرارية وتعديلها وتشغيلها في الوقت المحدد وبأعلى جودة. لأداء واجبات عملك ، يجب مساعدة المهنيين بالخصائص الشخصية التالية:

• العزيمة.
• موقف الحياة النشطة
• الكفاءة والعمل الجاد.
• مهارات تحليلية؛
• عقلية تقنية
• الاهتمام بالتفاصيل
• ذاكرة جيدة.

من أجل إدارة فريق من المتخصصين في التدفئة التابعين لمهندس بأكبر قدر ممكن من الكفاءة ، يجب أن يتمتع بجميع الصفات اللازمة للمدير ، بينما من المهم أن يتمكن من العمل كجزء من العمل الجماعي والمستقل. يلعب التحمل البدني دورًا أساسيًا. الحقيقة هي أن صيانة الأنظمة الحرارية وتركيبها يتطلب جهودًا كبيرة من مهندس التدفئة - بالنسبة لشخص ضعيف يمكن أن يكون هذا مشكلة كبيرة.

منذ أن تم تحسين معدات الطاقة الحرارية باستمرار هذه الأيام ، إذن بالنسبة للمهندسين في هذا المجال ، فإن المبدأ هو السعي إلى التدريب الذاتي المستمر والتعليم الذاتي المهني ؛ سيكون الاهتمام بالإنجازات العلمية مفيدًا أيضًا.

يتم قبول الأشخاص الحاصلين على تعليم تقني عالٍ ومتخصص في المؤهلات ذات الصلة المتعلقة بمعدات الطاقة والحرارة وإنشاء اتصالات هندسية في منشآت البناء والإنتاج لشغل منصب مهندس تدفئة. يمكنك الحصول على التدريب اللازم في أي جامعات تقنية في الدولة ، كقاعدة عامة ، لديهم جميعًا كلية "هندسة الطاقة الحرارية وهندسة الحرارة"... مرة واحدة على الأقل كل 5 سنوات ، يجب أن يأخذ مهندس التدفئة دورات تدريبية متقدمة ، حيث يتم تعريفه بالتقنيات الجديدة والمشاكل الحالية للسلامة الصناعية عند إدخال الأنظمة الحرارية في المباني والهياكل.

مطلوب مهندس تدفئة في أي موقع إنتاج أو بناء حيث يؤدي المهام المتعلقة بالتصميم والتنفيذ وكذلك بدء تشغيل التركيبات الحرارية وتشغيلها. من أجل أن يكون نشاط المتخصص فعالًا قدر الإمكان ، يتم منحه موظفين من مجموعة متنوعة من المجالات - الميكانيكيون والميكانيكيون والكهربائيون. تشمل واجبات المهندس التفاعل مع الموظفين والإدارة الفعالة للموارد البشرية - وهذا مهم في الحالات عندما يتعلق الأمر بالعمل مع المعدات التكنولوجية الأساسية.

إن أكبر طلب على تخصص مهندس التدفئة هو في مثل هذه المرافق:

• شركات التدفئة الخاصة
• ورش التجفيف والتهوية في شركات التصنيع ؛
• شركات البناء
• محطات توليد الطاقة الحرارية البلدية.

بالنسبة لمتخصصي التدفئة المؤهلين تأهيلا عاليا ، يتم إنشاء ظروف عمل يتم بموجبها توفير مكان عمل منفصل. يتراوح متوسط ​​الراتب في البلاد من 20 إلى 80 ألف روبل. تتمتع مهنة مهندس التدفئة بآفاق جيدة جدًا نظرًا لحقيقة أن عددًا كبيرًا من المباني والمباني والهياكل يتم بناؤها أو إعادة بنائها في روسيا كل عام. هناك طلب كبير على عمل مهندس التدفئة في سوق العمل الحديث ، وغالبًا ما يحصل المتخصص الذي يتمتع بخبرة عمل واسعة ومؤهلات عالية على راتب مرتفع.